Interview de Jean-Yves Rémond

Directeur des Ressources Humaines

« En 2008 les Galeries Lafayette prévoient de recruter 1000 collaborateurs en CDI dont 200 cadres. Notre enseigne est en pleine effervescence : ouverture d’un nouveau magasin à Lille en septembre 2007, nouveau siège social, nouvel entrepôt logistique, développement de la vente en ligne, développement à l’international, changements d’outils… Les projets ne manquent pas pour nourrir la passion de nos 12 000 salariés !

En rejoignant les Galeries Lafayette, vous intégrez une enseigne avec une histoire et des valeurs. Notre différence réside dans la Passion qui nous anime : elle est ancrée dans les gènes de l’entreprise et est indissociable de la promesse que nous avons faite à notre client : « lui faire vivre une expérience marquante de la mode avant pendant et après l’achat ». Cette Passion est véritablement partagée au même titre que l’Audace, la Diversité ou le Leadership, nos trois autres valeurs.

Ce qui est attendu d’un collaborateur aux Galeries Lafayette, quelque soit son métier, c’est d’avoir le sens des responsabilités et d’aller de l’avant pour toujours mieux satisfaire nos clients.

Intégrer les Galeries Lafayette, c’est également rejoindre une entreprise dotée d’une politique Ressources Humaines ambitieuse pour disposer d’outils et de méthodes susceptibles de renforcer la compétence des équipes, favoriser les évolutions professionnelles, apprécier la performance, gérer les talents, développer la communication.

Si vous êtes prêt à vivre cette aventure humaine, n’hésitez pas… rejoignez-nous ! »